Perkembangan zaman akan teknologi internet semakin memudahkan pengguna fasilitas untuk melakukan sesuatu. Bagi para pencari tenaga kerja tidak perlu repot-repot melakukan pertemuan fisik dengan konsultan yang akan melakukan kerjasama untuk mencari kandidat atau sumber daya manusia yang diinginkan kriteria. Keduanya sama-sama diuntungkan dengan menghemat energy, waktu dan biaya. Bahkan mereka tidak perlu repot untuk mengatur jadwal. Sekarang bergamnya fasilitas internet juga memungkinkan melakukan tes psikologi secara online yang terjamin kerahasiaanya.
Tes Psikologi online
mempunyai fungsi sebagai berikut:
1. Fungsi seleksi.
Tes Psikologi online
berfungsi sebagai seleksi jika digunakan untuk memilih individu-individu yang
cocok/sesuai dengan kualifikasi yang diharapkan melalui media online atau lewat
interner. misalnya tes masuk suatu lembaga pendidikan atau tes seleksi jabatan
tertentu. Berdasarkan hasil-hasil tes psikologis yang dilakukan, pimpinan
lembaga dapat memutuskan calon-calon pelamar yang dapat diterima dan menolak calon-calon
lainnya tanpa harus bertemu secara langsung.
2.
Fungsi Klasifikasi
Yaitu mengelompokkan
individu-individu dalam kelompok sejenis dari hasil tes psikologi yang
dilakukan secara online tersebut. Misalnya mengelompokkan siswa yang mempunyai
masalah sejenis, sehingga dapat diberi bantuan yang sesuai dengan masalahnya.
3.
Fungsi deskripsi
Tes ini berfungsi untuk
menjelaskan profil seseorang, baik kepribadian, tingkahlaku, kemampuan, minat
dan bakat dan sebagainya hanya dengan melalu tes online tersebut.
Salah satu contoh Tes Psikologi Online
Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) adalah instrumen yang
mengukur beberapa aspek kecerdasan individu, kepribadian, bakat, dll. MBTI ini
dirancang untuk mengukur tipe kepribadian Anda dan merupakan instrumen yang
paling banyak digunakan. Telah diperbarui dan divalidasi secara ketat selama lebih
dari tujuh puluh tahun. MBTI dapat digunakan untuk personal, relationships,
karir dan tim kerja. Bagaimana analisis kekuatan diri Anda, karir yang
sesuai, relationships, dan apa formula yang baik untuk pribadi
Anda. Hal ini sering digunakan untuk menyeimbangkan kepribadian yang berbeda
sehingga mereka dapat membangun pribadi tangguh, menjalin hubungan personal
lebih baik atau bekerja lebih efektif.
Dalam tes psikologi online terdapat beberapa dampak positif dan
dampak negatif dari psikologi online, yaitu :
Dampak Negatif
Dampak positif dari tes psikologi online adalah dapat mempercepat
roses kegiatan tes-tes psikologi termasuk di dalamnya yaitu kegiatan
administrative dan kita juga dapat mengikuti berbagai macam tes psikologi secara
gratis.
Dampak negatif dari tes psikologi online adalah hasil dari tes
psikologi online tidak begitu akurat di bandingkan tes psikologi manual atau
tes psikologi tidak online, dan dapat juga menimbulkan penipuan pada tes
psikologi online
Dampak positif
Sumber:
http://repastrepost.blogspot.com/2012/12/pengertian-dan-kegunaan-dari-tes.html
